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Le 20 déc. 2006 |
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Travaux
Publics : bilan et perspectives Après plusieurs années de croissance, 2006 confirme la bonne tenue de l'activité des travaux publics en Rhône-Alpes. La croissance de l'activité est ainsi estimée à + 4 % pour cette année, avec un chiffre d'affaires des travaux réalisés en Rhône-Alpes qui pourrait atteindre 3,8 milliards d'euros. En Rhône-Alpes, les travaux publics sont réalisés par près de 1 400 entreprises de toutes tailles, employant environ 33 000 salariés. En 2005, le montant des travaux réalisés dans la région s'est élevé à 3 626 millions d'euros hors taxe. Après une progression de 2,2 % en 2004, le volume d'activité s'est accru de 5,2 % en 2005. En 2006, la situation est restée favorable pour les travaux publics. La croissance devrait être proche de 4 % pour l'ensemble de l'année. D'après les résultats de l'enquête d'opinion d'octobre, l'activité des travaux publics était bien orientée au troisième trimestre, malgré un léger essoufflement. Les carnets de commande demeurent à un niveau élevé et représentent en moyenne 5,1 mois d'activité. Toutefois cette croissance s'est effectuée dans un contexte de tensions sur le prix des matières premières. Les fortes augmentations du prix du pétrole et, de façon générale, de l'énergie, ont impacté les travaux publics.
Une croissance portée par un environnement favorable Les travaux publics constituent l'un des secteurs économiques français les plus porteurs de ces dernières années ; leur activité a ainsi atteint un niveau historiquement élevé. Cette croissance repose principalement sur la vitalité de l'investissement des collectivités locales en matière d'équipements publics, ainsi que sur la bonne santé du secteur du bâtiment qui induit des travaux de voirie et réseaux divers (VRD).
Représentant 51 % du chiffre d'affaires des travaux publics, les collectivités locales sont les premiers donneurs d'ordres du secteur. Au cours des dernières années, de nombreuses communes ou communautés de communes se sont lancées dans des politiques de rénovation urbaine et d'investissements en équipements publics. Ces politiques résultent d'une volonté d'améliorer le cadre de vie mais aussi de l'application de réglementations européennes. La dynamique des investissements des communes s'est poursuivie en 2006 : l'approche de la fin des mandats électoraux est synonyme d'une augmentation des efforts d'investissement, afin de mettre en service et à la disposition des habitants les équipements publics réalisés. Pour 2007, le Fédération
Nationale des Travaux Publics estime que la croissance des travaux publics
au plan national devrait être voisine de 2 % en volume. Les collectivités
et le secteur privé constitueront encore le socle de la croissance.
Après 2007, la prudence est de mise… Des projets d'équipements attendus par la région Parmi les projets d'infrastructures structurants figurent notamment l'A 45, l'A 89, les contournements routier et ferroviaire de Lyon, la Rocade Nord de Grenoble, la liaison ferroviaire Transalpine, la branche Sud de la LGV Rhin-Rhône… Certains projets sont induits par la demande environnementale : mise en conformité des réseaux d'eau et d'assainissement, traitement des ordures ménagères… Ils portent également sur les transports en commun, afin d'améliorer la desserte des territoires et de renforcer l'usage des transports collectifs. Plusieurs projets découlent par ailleurs de la politique de rénovation urbaine. Depuis 2003, les efforts en matière de reconquête d'espaces urbains dégradés se sont renforcés. La transformation d'un quartier s'accompagne d'aménagements des espaces publics et d'infrastructures. Une campagne de communication engagée pour préparer l'avenir La conjoncture favorable ces dernières années a fortement accru les besoins en main d'œuvre : selon l'enquête d'octobre 2006, 61 % des entreprises de travaux publics déclaraient ne pas pouvoir augmenter leur activité du fait d'une main d'œuvre insuffisante. Ces difficultés de recrutement sont d'autant plus problématiques que le secteur devra faire face à de nombreux départs à la retraite dans les années à venir : plus de 50 % des salariés ont plus de 40 ans. Compenser ces départs massifs
nécessite une réaction rapide de la Profession ; c'est le
sens de la campagne de communication AMBITIONS TP. L'objectif prioritaire
est de recruter 100 000 nouveaux salariés en cinq ans au niveau
national, dont 10 000 en Rhône-Alpes. Recruter, qualifier et fidéliser
le personnel sont les trois défis à relever pour les prochaines
années. Les entreprises de travaux publics ont rendez-vous le 7
mars à Paris pour décider des objectifs et des actions à
mener : " Les Travaux Publics, des défis d'avenir ".
Coup de projecteur
réalisé en liaison avec la Fédération Rhône-Alpes
des Travaux Publics. |
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